Sainte-Périne, un lieu de vie

Sainte-Périne, un lieu de vie

Rôles et missions de l’équipe d’animation

Dans le cadre de la mission globale de l’établissement « Promouvoir l’accueil et la qualité de vie de la personne âgée malade par la mise en œuvre d’une conception globale de la prise en charge », l’équipe doit :

  • Organiser des activités permettant aux résidents de se regrouper et proposer des activités hebdomadaires ainsi qu’un programme mensuel
  • Favoriser les rencontres entre résidents, avec les proches & la participation des familles
  • Participer à l’organisation de la vie quotidienne de chaque patient selon son rythme et ses difficultés
  • Participer à l’élaboration du projet de Vie Individualisé de chaque résident en USLD
  • Intégrer l’hôpital dans la vie socioculturelle de la Cité.

Les modes d’accompagnement sont multiples et peuvent être :

  • Un accompagnement individualisé basé sur le développement de la relation avec le résident.
  • Un accompagnement pluridisciplinaire qui s’appuie sur la stimulation et l’entretien des capacités motrices, sensorielles et psychiques.
  • Un accompagnement diversifié pour prendre en compte la diversité des résidents et de leurs difficultés et permettre ainsi la diversification des animations selon leurs besoins et leurs souhaits.

Il existe différents niveaux de sollicitation mais ils privilégient tous

La Communication, le Partage et le Plaisir

  • Sollicitation Individuelle : lecture, musique, discussion, manucure, promenade, jeux, etc. favorisant des relations individualisées avec la personne âgée
  • Sollicitation en petits groupes : autour d’une même activité (peinture, activités manuelles, revue de presse, atelier cuisine, jeux de sociétés etc.)
  • Sollicitation autour de fêtes : Tout au long de l’année le calendrier est ponctué de fêtes qui renforcent les liens par la création d’une atmosphère festive et familiale
  • Sollicitation autour de repas conviviaux à thème : Axé sur le PLAISIR, ces moments conviviaux peuvent permettre en outre de stimuler le goût chez les résidents et la réactivation de leurs souvenirs

Les acteurs de l’animation sur le GH

  • L’équipe d’animation est en lien avec de nombreuses associations actives au sein de l’APHP et intervenant en générale Dans le champ de l’éducation sanitaire, la prévention, l’information et celles représentant les usagers. Les associations issues de la vie culturelle et artistique, Basé sur l’ouverture de l’hôpital à la vie culturelle et sociale sont des partenaires privilégiés favorisant la Multiplication des rencontres et des échanges dans l’enceinte de l’établissement mais aussi à l’extérieur.
  • Enfin, Les personnels soignants et les services généraux  sont dans le cadre du travail transversal et multidisciplinaire, un levier indispensable pour le mieux-être des résidents

L’animation, une fonction essentielle en unité de soins de longue durée pour maintenir le rôle social des résidents.

L’animateur, tout en respectant le rôle de chacun, initie, encourage et facilite la participation, la rencontre ainsi que les échanges entre les différents acteurs. Ainsi, l’action d’animation sous-tend toutes les démarches, initiatives dont l’objectif est le mieux être du patient. Elle met en avant une dynamique qui donne à la prise en charge médicale sa dimension humaine.

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